重磅丨推倒“部門墻”!年內(nèi)多家銀行零售、對公、風險業(yè)務架構大調(diào)整
來源:21世紀經(jīng)濟報道21財經(jīng)APP作者:張欣,黃子瀟2024-12-20 14:14

據(jù)21世紀經(jīng)濟報道記者梳理,年內(nèi)多家銀行都進行了組織架構調(diào)整,主要涉及零售、對公、風險資產(chǎn)管理等業(yè)務條線。

據(jù)記者觀察,一方面,有銀行新設科技金融部、普惠金融部等,通過架構調(diào)整或部門名稱變化來強化“五篇大文章”的重要地位。另一方面,年內(nèi)多家銀行進行組織架構調(diào)整,涉及零售、對公、風險管理等業(yè)務,商業(yè)銀行管理扁平化、分工精細化已成業(yè)內(nèi)趨勢。更加靈活高效的架構、更具協(xié)同性的部門設置,將對銀行穿越周期形成保障。

強化“五篇大文章”重要地位

12月18日,南京銀行發(fā)布公告稱將進行組織架構大調(diào)整,將新設零售信貸與信用卡等三部門。按照南京銀行2023年財報中的總行部門設置,其主要業(yè)務部門共分為四大板塊:風險管理板塊、公司金融板塊、零售金融板塊、金融市場板塊。

根據(jù)議案,南京銀行此次架構調(diào)整主要涉及公司金融和零售金融兩大業(yè)務板塊,該行擬設立科創(chuàng)金融部、國際業(yè)務部、零售信貸與信用卡部三個部門。同時,將小企業(yè)金融部更名為普惠金融部(鄉(xiāng)村振興金融部)、投資銀行部更名為投資銀行與戰(zhàn)略客戶部,私人銀行部更名為財富管理與私人銀行部。此外,還將撤銷零售基礎客戶部,其主要職能調(diào)整至其他相關部門。

從調(diào)整后的部門名稱來看,南京銀行此次架構調(diào)整是按照“五篇大文章”的方向進行,例如新設的科創(chuàng)金融部、普惠金融部(鄉(xiāng)村振興部)。

通過架構調(diào)整強化“五篇大文章”的重要地位的并非只有南京銀行一家。21世紀經(jīng)濟報道記者還從多位知情人士處了解到,近期有股份行亦進行了組織架構調(diào)整,將投資銀行部/科技金融部分拆至公司業(yè)務部、戰(zhàn)略客戶部等,將公司業(yè)務部新設為公司業(yè)務部/科技金融部。

“我們(業(yè)務條線)現(xiàn)在是以客群進行細分,不以產(chǎn)品進行細分?!鄙鲜龉煞菪袃?nèi)部人士表示。此次劃分調(diào)整旨在強化科技金融業(yè)務推動,強調(diào)打破部門墻,形成多部門聯(lián)合的專業(yè)力量,共同推進科技金融業(yè)務。

具體來看,一方面能夠強化科技金融推動,科技金融作為五篇大文章之首,將其置于公司部,能顯著增強在整個業(yè)務中的推進力度,強化其在公司業(yè)務中的地位。另一方面,此次調(diào)整能夠加強客群與產(chǎn)品融合。公司部既是客群部門,也是統(tǒng)籌兜底部門??萍冀鹑跇I(yè)務的全方位性決定了其在投行部存在局限,而在公司部能更好地對接客群與產(chǎn)品,融合債權、支付結算、財富管理、非金服務等多方面業(yè)務,為科技企業(yè)提供更全面服務。

涉及零售、對公、風險管理等業(yè)務

今年以來,有國有大行、招商銀行、平安銀行、興業(yè)銀行、中信銀行、光大銀行、北京銀行等均對其總行組織架構進行了調(diào)整優(yōu)化。

據(jù)21世紀經(jīng)濟報道記者了解,有國有大行今年也進行了組織架構調(diào)整,新設立了“個人信貸部”。該部門是將原來的個人金融業(yè)務部等部門的個人信貸業(yè)務進行了整合,成立的一級部門。

“因為個人信貸業(yè)務規(guī)模越來越大?!庇兄槿耸勘硎?。

此外,由于更加重視風險資產(chǎn)管理,該行還擬將風險資產(chǎn)處置的職能進行優(yōu)化調(diào)整,升級為一級部門,目前該方案還未最終確定。

今年1月,“零售之王”招商銀行的組織架構大調(diào)整,重點對零售業(yè)務條線進行了調(diào)整,新設立零售客群部,下設多個二級部門,由財富平臺部及其二級部門網(wǎng)絡經(jīng)營服務中心的部分團隊組成。而后,該行又將網(wǎng)絡經(jīng)營服務中心更名為遠程經(jīng)營服務中心,并將長尾客群上收總行進行精細化運營。招行行長王良在2023年業(yè)績會上表示,零售條線架構調(diào)整是為了強化總行服務能力,落實好零售銀行發(fā)展戰(zhàn)略。

今年3月,平安銀行撤消了其實施十年的事業(yè)部制度,將原六大行業(yè)事業(yè)部合并組建戰(zhàn)略客戶部,并將其總行部門由43個精簡為32個,此外還撤銷了三個零售片區(qū)銷售推動部。平安銀行行長冀光恒向21世紀經(jīng)濟報道等媒體表示,該行的架構改革在總行層面已經(jīng)基本落地,分行還在進行中。從初步效果看,一是總行的效率明顯提升,二是總行對分行的支撐能力有所改善,三是總行跨部門的合作氛圍在改善。

今年10月,在興業(yè)銀行2024年三季度業(yè)績會上,興業(yè)銀行行長陳信健也表示,該行進一步優(yōu)化數(shù)字化運營體系,將零售平臺部承擔的遠程經(jīng)營、用戶體驗、平臺建設等職能調(diào)整到數(shù)字運營部,進一步擴展數(shù)字化運營的職責邊界,提升對各類客戶尤其是長尾客戶的經(jīng)營水平。據(jù)興業(yè)銀行2023年年報,數(shù)字運營部系該行于2023年設立的總行一級部門,屬于該行科技條線。

此外,光大銀行2023年年報顯示,該行將投資銀行部下設的戰(zhàn)略客戶部(二級部)職能整合至原公司金融部,原公司金融部更名為公司金融部/戰(zhàn)略客戶部。

今年4月,中信銀行在回答投資者問題時透露,該行正在改革風控體系和組織架構,旨在實現(xiàn)前臺部門和風險管理部門的協(xié)同。

除股份制銀行外, 北京銀行也在去年進行了調(diào)整,形成零售條線“一個統(tǒng)籌部門”(零售銀行部)+“四大利潤中心”(財富平臺部、私人銀行部、個人信貸部、信用卡中心)的全新組織架構。

責任編輯: 胡青
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